Reglament de Protocol, Honors, Distincions i Cerimonial de L'Ajuntament de Calviá. Parte IV.
Sobre les distincions honorífiques muncipals.

SOBRE LES DISTINCIONS HONORÍFIQUES MUNICIPALS.
Art. 19. Les distincions honorífiques que concedeix l'Ajuntament de Calvià la forma i característiques de les quals seran definides per acord plenari són les següents:
a) Títol de Ciutadà/ana Predilecte/a de Calvià. només podrà recaure en persones residents en aquest municipi.
b) Títol de Ciutadà/ana Adoptiu/va. recaurà en persones naturals no residents en aquest municipi.
c) Medalla de Calvià, en les seves categories d'or, plata i bronze. s'atorgaran per distingir serveis que tenguin caràcter extraordinari i podran concedirse tant a persones naturals en vida o a títol pòstum com a persones jurídiques o entitats.
d) Títol de Batle Honorari.
e) Títol de Regidor Honorari.
f) Clau d'Or de Calvià. es concedirà a tots els Caps d'Estat estrangers que visitin oficialment l'Ajuntament de Calvià.
g) Clau de Plata. la concedirà el Ple a proposta de la Batlia-Presidència a aquelles personalitats que visitin el terme.
h) Visitant Il-lustre. el títol de Visitant Il-lustre podrà ser concedit a proposta de la Batlia-Presidència a aquelles personalitats que visitin el municipi i siguin rebuts oficialment a l'Ajuntament.
i) Medalla al Mèrit de Calvià.- serà atorgada a aquelles persones de rellevants mèrits artístics, professionals, esportius, empresarials, laborals o a aquelles que hagin duit a terme accions de caràcter humanitari, solidari, etc. a proposta de Batlia, amb la prèvia aprovació del Ple de l'Ajuntament.
j) Medalla a la solidaritat, labor humanitària i representació cívica atorgadas a proposta de l'Area de Benestar Social i Participació Ciutadana i aprovada pel Ple de l'Ajuntament.
- Parte I, Objecte. Sobre el municipi de Calviá. Atributs i usos.
- Parte II, Sobre la Corporació, Tractaments, Ordre de precedència interna, Attributs i els seus usos.
- Parte III, Sobre els actes municipals, la seva classificació i presidència.
- Parte IV, Sobre les distincions honorífiques muncipals.
- Parte V, Procediment per a la concessió d'honors i distincions honorífiques.
- Parte VI, Altres distincions honorífiques. Normes addicionals. Dispoció final.
Su opinión es importante.
Participe y aporte su visión sobre este artículo, o ayude a otros usuarios con su conocimiento.
-
Estatuto Autonomía de la Comunidad de Castilla y León. R.C.L. 1983/405. Ley Orgánica 25/02/1983, Num. 4/1983.
-
Estatuto Autonomía de la Comunidad Autónoma de Aragón. R.C.L. 1982/2168. LeyOrgánica 10/08/1982, Num. 8/1982.
-
Normas para la tramitación y concesión ordinaria de las Cruces del Mérito Militar, Naval y Aeronáutico, con distintivo blanco, y de las Menciones Honoríficas, la delegación de competencias en esta materia, y el uso de las condecoraciones representativas
-
Estatuto Autonomía de la Comunidad Autónoma de Ceuta. R.C.L. 1995/853. Ley Orgánica 13/03/1995, Num. 1/1995.
-
Las Academias de ámbito nacional se crearán por Real Decreto del Gobierno, a propuesta del Ministro de Educación, previo informe del Instituto de España
-
El Real Decreto 407/1988, de 22 de abril, crea la Orden Civil de la Solidaridad Social, en adecuación de la antigua Orden de Beneficencia, que desaparece
-
Reglamento de Protocolo y Ceremonial del Ayuntamiento de Madrid. B.O.A.M. Num. 804, 23/02/1989. ANM 1988/2.
-
Real Decreto 863/1997, de 6 de Junio, por el que se actualizan y refunden las normas que regulan la Orden del Mérito Postal, la Orden del Mérito de Telecomunicación, la Medalla al Mérito Filatélico y la Medalla al Mérito de la Radioaficción.
-
Título IV. Capítulo V. Descripción de las condecoraciones, insignias, pasadores y su uso.
-
Tipos y usos de las insignias - Regla Número 1
-
Reglamento de Protocolo de la ciudad de Melilla. BOME 4312. 14 de Julio de 2006.
-
La Ley apuesta decididamente por la armonización de los sistemas educativos superiores en el marco del espacio europeo de educación superior y asume la necesidad de una profunda reforma en la estructura y organización de las enseñanzas...







